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■●自衛隊&自衛官を非難・中傷するスレ 006

1 :平和憲法:04/01/02 19:05
■●自衛隊&自衛官を非難・中傷するスレ 006

防衛庁、自衛隊、自衛官に対する苦情・非難・中傷はここでどうぞ。
また板の皆さんは他のスレの迷惑になりますので、ここに集めましょう。

過去スレ
part1  自衛隊を非難するスレッド
http://sitrep.hoops.ne.jp/jsdf_claim.html
part2  ★自衛隊を非難するスレッド002★
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/jsdf/1014802943/
paet3  ☆自衛隊を非難するスレッド003☆
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/jsdf/1020254603/
paet4  ◆自衛隊を非難するスレッド004◆
http://society.2ch.net/test/read.cgi/jsdf/1035707139/
paet5 ■●自衛隊&自衛官を非難・中傷するスレ 05
http://society.2ch.net/test/read.cgi/jsdf/1065342514/



583 :ドカン・オオカミ ◆s6tJH5.VuA :04/05/11 23:55
>>582
 有り難うございます。

 これでも状況を結構楽しんでおります。(w

584 :専守防衛さん:04/05/12 00:38
>579
君の考えと官報の考えと、同じ。読む人の考えは考慮する必要は無い。無視。
マスコミはマスコミ。お金を得る人。
広報は企業などが内外に発するもので無料。内部に対しては企業の得た利益で
賄うものであり企業の意思伝達と共に従業員の為にもなるもの。
当然、従業員の意見や考えを汲み上げアウフヘーベンさせるもの。
これは官公庁も、同じ。
ただ、防衛庁は非常に特殊らしい。
特殊で良い面も悪い面もあるが、精神的な自由まで統制されている所は
頂けないし、それが当り前とは思わないで欲しいし、他に押し付けないで
欲しい。

585 :専守防衛さん:04/05/12 00:51
>>584
>特殊で良い面も悪い面もあるが、精神的な自由まで統制されている所は
>頂けないし、それが当り前とは思わないで欲しいし、他に押し付けないで
>欲しい。

もともとはキミがキミの思っている「広報」という部署に対する思い込みに基づいて
「自衛隊の広報」はなっとらん!という意見を書いたのが事の始まり。>>515あたり
からそういう物言いになってきてるね。
その思い込みを正そうと「自衛隊の広報はこういう部署だ」と言ったら「押し付けない
でくれ」だって?開いた口が塞がらんよ。(苦笑)


586 :専守防衛さん:04/05/12 00:57
>>584
それとな、

>精神的な自由まで統制されている所

って、何を根拠にこんなこと書いてるの?
キミが思い描く「広報」業務の一部は自衛隊では他の部署が担当する場合がある
ことは以前書いたよな。自分が考えていることを「広報」という部署がやらないからと
いって、「精神的な自由まで統制されている」ていう考えに結びつけるのはどう考え
ても短絡的。

>>569でキミが書いた「もう少し柔軟なアタマを持って欲しい」という言葉。自問して
見ることをお勧めするよ。

587 :ドカン・オオカミ ◆s6tJH5.VuA :04/05/12 01:32
>>584
>従業員の意見や考えを汲み上げアウフヘーベンさせるもの。

 民官を問わずこの機能は「広報」の管轄ではないと思います。
「企画」「総務」「監査」と言った部署や「労働組合」等の組織が管轄していると思います。
勿論これらの部署が「広報」を通じて啓蒙活動を行ったり、意見のとりまとめを行うことはあるかもしれません。


 広報組織というのは・・・
1 監理/総務の一部門
  (ただし部隊長直轄の独立部署的色彩が強い)
2 広報室長の下には2部門
(1)広報
  ア 部内/部外広報(PR): 機関誌や各種イベント
  イ 報道対処(対マスコミ): 記者発表等
  ウ 公聴制度       : 防衛モニター等
(2)渉外
  ア 民生協力の受付 : 国体等の支援、部外工事
  イ 映画撮影等の協力
  ウ 協力会等の提携

この中で「公聴制度」というのが御仁の言われるところに近いかもしれないですね。

588 :専守防衛さん:04/05/12 01:36
みなさん、これから全員が自衛隊広報部勤務なら問題解決するのにね。
現場担当しなきゃわからん。でも担当しても個人の意見違いでわからん。
むずかし〜なぁっ(トリフの志村剣)。おじゃましました(南州太郎)

589 :専守防衛さん:04/05/13 01:49
思い込みが激しいのは隊員。主語が違う。
一方的に書かれたものを貰うのを当然と思い、
部員の意見を聞き施策に反映させることはない、と言い切った。
これらは、これまでの経験がそうさせたのであり、硬直的な体制が分かる。
たまたま、広報に飛び火し、硬直的体制に疑問すら持っていないので広報
の常識を言った。すると、常識の基準さえ異なっていた。
すると根拠の確認の必要性を感じたか、ドカン・オオカミが、図書館まで
すっ飛んだか、規則を遡って調べてくれた。
規則には上意下達、部員の意見は聞かない、とはどこにもない。
むしろ>587では、1 監理/総務の一部門 部隊長直轄の独立部署的色彩
が強い、ウ 公聴制度 とかが記載され、俺の主張に沿ったことが記載さ
れている。総務は監督・管理部門で、教育や処罰する所(内部警察に当る)
も通常ならある。部員の意識、現在又は近い将来起こることを知り、当然、
トップの考えも知り、望ましい方向へ持って行く所。
部員の要望を施策に反映させる所ではない、と言うが、公聴制度まで書か
れているのなら、公聴したことを活かさなければならない。
部隊がどれくらいの人数なのか分からないが、長まで、話はとても伝わり
やすい。広報は会社なら社長と担当者は口を聞くから、話は伝わるよ。
部隊長が施策決定する前に、部隊長に影響を与えやすい所だよ。


590 :専守防衛さん:04/05/13 02:14
>>589
わからん人だなぁ。

>部員の意見を聞き施策に反映させることはない、と言い切った。

ここでキミの言う「施策」って防衛政策のことだろ、少なくとも最初は
そういう趣旨だったよな。それは明らかに「広報」の仕事じゃないんだよ。
隊員の意見を吸い上げ、反映させたりするシステムが自衛隊の中には
全く無いと誰が言った?広報の仕事じゃないと言っただけだ。
話を摩り替えないでくれ。なにが「たまたま広報に飛び火し」だよ。
>>513>>515の自分の書き込みを読み直してみろ。

制服自衛官の意見を反映させるために広報が上(長官)に圧力をかけろ
と書いてあるぞ。

591 :589:04/05/13 03:00
>590
君は広報が、非難記事を書いたり××の施策を取れとか書くことを思っていた?
だから、広報の仕事ではないと言ったと言うのか?
こんなことを広報がするわけが無い。
>隊員の意見を吸い上げ、反映させたりするのは広報の仕事じゃない
?広報はそういったものと思うけれど・・・
制服自衛官と言うのが、イマイチ、良くわからないのだが、会社で言えば
制服きていようがいまいが、従業員だよな。
従業員は直接社長に言えないね。広報には言えるね。
広報は担当者から社長まで上司は4人位しか普通、いないと思う。
係長・課長・部長・社長。実際上は部長・社長。担当者と社長は直接口を聞く。
従業員が、広報担当者を締め上げたら、どうなる?正論である程度同じ事を言う
人数がいれば、すぐ、社長まで行くぞ。
社長が無視し、なお、続けば、担当者、悲鳴を上げ部長に善処を頼むぞ。
部長は社長に意見や対応策を求めるぞ。
これ、圧力といわないのか?
じゃ、何と言うのか?

592 :専守防衛さん:04/05/13 03:17
>>591
>君は広報が、非難記事を書いたり××の施策を取れとか書くことを思っていた?
>だから、広報の仕事ではないと言ったと言うのか?
>こんなことを広報がするわけが無い。

はぁぁぁぁぁぁ〜〜疲れるねぇ。

>>513から抜粋
>法整備等、足りない所を、国民にPRする必要あり。石破さんにテレビに出るように中から
>又は事務局に圧力を。

>>515から抜粋
>>制服自衛官が防衛庁長官に圧力をかけろって?正気か?
>広報課又はこれに代わる所、無いのか?これ、制服組と言うのか?
>広報は上に言うのは当り前。

この文を「自衛隊の広報は防衛政策について長官に圧力をかけろ」と読めない奴は
日本人じゃないぞ。
自分の主張を素直に撤回できなくて誤魔化してるのか?それとも天然ボケか?

>?広報はそういったものと思うけれど・・・

もういいわ。キミはキミの思い描く「広報」像から離れられないみたいだからね。
何度説明しても無駄のようだ。

最後に一つ言っておくが、キミの文章は非常に読みにくく、理解しづらいよ。
以後キミにはレスしないので、よろしく。



593 :591:04/05/13 05:09
噛み合っていないので申し訳ないけれど・・・
>これ、圧力といわないのか?
この、圧力をかけたのは従業員だよ。広報じゃないよ。広報は広報なりに
対応、回答するだけだよ。大きな事だと分からないからトップに聞くから
トップの回答になるよ。
従業員の質問に対する的確な回答が得られるまでトップに聞くよ。
これはトップの考えに影響を与える場合も多いよ。






594 :ドカン・オオカミ ◆s6tJH5.VuA :04/05/13 08:26
>>591
>従業員は直接社長に言えないね。広報には言えるね。

 民間企業はそうなの?


595 :専守防衛さん:04/05/13 08:34
NHK  TBS  テレ朝が報道番組で活動を絶賛している
チェチェンテロリストの
首切りシーンです

日本の左翼ってこんなのとつるんでるんだーー

こわーーーーーー

http://dolby.dyndns.org/foo/



596 :剣恒光 ◆yl213OWCWU :04/05/13 14:24
企業の広報ってそんな事もするのか。

高等検察庁、地方検察庁の広報課の仕事は、記者クラブの相手と、レクの準備、各報道社にレクがありますと連絡するのみだな。

597 :専守防衛さん:04/05/13 22:12
>>596

ヤツは>>589でこんなことを書いているが
>たまたま、広報に飛び火し、硬直的体制に疑問すら持っていないので広報
>の常識を言った。すると、常識の基準さえ異なっていた。

こいつのいう広報の常識のほうが怪しくなってきたな(ワラ


598 :緑装薬4 ◆.4aL5K3vps :04/05/13 22:29
どーやら、CGSの広報実習やってつるし上げられた御仁がまじってるのか
はてまた小平学校の広報課程でいじめられた御仁がおるのか・・・

ドカンも書いておったが、「広報」の役割わ、「行動・決定を具現化するための道具」
だわなぁ。

「意見具申」と「決定」が違っても、「決定」されたらそれ遂行するのが、軍隊に限らず
組織の人間の基本的行動だと思うがねぇ。

広報脅してうんぬん、って言うのわ、よーするに「社長までの階層が少ない」ちうことと
「人の目に触れる媒体持っている」から狙っただけだじゃぁないかと(笑)

599 :591:04/05/14 01:54
>594 そうだよ。普通、大きな会社の社長や幹部はT大とか多い。広報 担当はこ
れらの人を相手にするから普通、優秀。
従業員から聞かれ分からなかったら 大きな問題と思われる場合、必ず社長の意見
を確認する。部長経由でするのが職制だが時間がかかるので社長秘書に聞いておい
てと頼み、答が完全なかったらアポ取って会う。矛盾点とか、色々問い正す。
社長なんて若い従業員と接する機会無いし、話したがっているよ。社長の考えを
直してもらわなければまずい場合は部長と行く。または、部長だけに行って貰う。
社長原稿にミスのある場合もあるし、そのまま載せられたら恥だから(担当者が
その まま載せても責任は無い)、担当者が、無断で 直しても良いだけの関係を保
とうとするのが普通ではないかなあ。 広報は締切りに追われているし、土壇場で気
付いた時など、了解とっている暇、無いからね。
だから、結構、ざっくばらんに言える場合が多いよ。でないと、仕事にならないだろ?

>596 担当というより、助手(的存在)ではないか?事務的なことだけしているのは
広報担当ではないと思うが・・・
>598 「行動・決定を具現化するための道具」 というが、広報は普通、総務に在り、
総務部長は行動・決定に強〜く携わるのだよ。
 

 

600 :ドカン・オオカミ ◆s6tJH5.VuA :04/05/14 02:26
>>599
>従業員から聞かれ分からなかったら 大きな問題と思われる場合、必ず社長の意見を確認する

 聞かれる質問って社の方針とか業績についての質問?
そう言うことなら自衛隊の広報でも上司の意図を体して業務を行うし、わからなければ聞いたりしますが・・・。

>だから、結構、ざっくばらんに言える場合が多いよ。

ただ貴方の求めているようなことは「腹心がたまたま広報担当の重役」であった場合で、「広報担当者に求められる資質」ではないように思います。

>広報は普通、総務に在り、総務部長は行動・決定に強〜く携わるのだよ。

 だからと言って総務部長の子分である広報がその責を負うとはならないでしょう?


601 :591:04/05/14 02:36
むか〜し、あるトップが経費節減の原稿を書いた。不良品をバラし、使える
部品を再利用し経費を節約している、との例を出した。担当はゲラが出た時、?と思い、
経理部長に持って行き、承諾印を至急で依頼した。間もなくトップがアワ食って
担当の所にゲラを持って来、大幅削除とのこと。「経理から不良品は損失処理をし
ているから、その再利用は脱税に当る。こんなことを書いてもらっては困る、とね
じ込まれた。至急、なんとか削除してくれないか?」「エッ?穴が空きます。徹夜
になります。部長にも言っておいて下さい」「勿論、言っておく。申し訳ない。出
る前で良かった。良く気付いてくれた。有難う」
こんなんで、トップが担当にアタマ、上がる?総務部長にアタマ、上がる?
経理部長は知っていてそれまでトップ命令なので黙っていた。初めて知った
総務部長は双方に怒って是正させた。
従業員に配る事は家族に配ることで、一般の人の目にも触れる。危なかった。
これ、本当にあった大手民間会社の話。

602 :ドカン・オオカミ ◆s6tJH5.VuA :04/05/14 03:42
>>601

 ・・・で?


603 :剣恒光 ◆yl213OWCWU :04/05/14 04:25
>>599
>担当というより、助手(的存在)ではないか?事務的なことだけしているのは
>広報担当ではないと思うが・・・

広報担当検事ってのは結構経験も積んだ出世コース

604 :599:04/05/14 04:41
トップの仕事は業績を上げること。そのために幹部が話し合い方針を決める。
総務部長は出る。この会議は座談会ではないので広報は無関係。
この結果をトップが書く。それを広報が貰い載せる。ごく普通のこと。
この原稿に、ある部門とかが抜けていた場合など、何故、どういう経緯で抜けた
のか、確認に行く。不合理なら加筆を頼む(見えない圧力。トップは関連部
長と話合って書く)。表向きには圧力でもなんでもない。広報は書いてくれ、と言うだけ。
従業員から来る話は、生活に密着したものが多く、業績とか方針に対するものよりも、自
分の部の予算が少ないとか、こんな男ばかりの所にいたら結婚できない、何とかしろ、奥
さん紹介してくれれば一生、社に尽くすからyoとか、各部長留まりのものが殆ど。
トップまで行ったのは地域住民を招いて祭りをやろう、という時かな?賛成か反対か
聞いたね。この質問、きついよな。反対、と言ったら何故ですか?地域の皆様と共に
あることは良いことではないですか?と言われ、賛成と言えば、では何時頃しますか?
この秋頃ですか?費用は2000万円位かかると思われますが、どこから出しすか?と言
われるのだから。賛成と言ったら2000万円パアだから。結局、聞きに行かれたら
2000万円パアだから。

民間は遅れをとってはいけないから、先端、先端と走っていた。だから、もっと
何を買ってくれ、とか欲しいとか言う話は聞かなかった。

広報の直接責任は部長が負う。最終的にはトップが負う。まかり間違っても
トカゲの尻尾きりは許されない。広報担当が何と言おうと、決断したらその者の
責任。これは部長もトップも熟知。責任と言っても・・刑法に触れなければ
ド〜ッてことナシ。皆でしたこと、皆で頑張って取り返すサ。
民間では防衛はしていないので、良く分からない。ただ、従業員の協力が無ければ
業績を上げる事は難しいよ。
従業員が何と思っているか、それに応える立場に広報はあるyo
自衛隊は、総てが制服組の命令システムで動いている感じで形だけの広報に終っている。





605 :専守防衛さん:04/05/14 06:50
>>604
結局この人の話は広報誌に載せる内容をどうするかって話しが大半じゃないか。

あとは広報マターの業務処理要領についてトップにお伺いを立てたり提案したりする話。

そんなのはどこの部署でもやっていることだろ、広報だけじゃない。



606 :601:04/05/14 07:35
>602
トップ「ゲラは他の部長にも渡したか?」 担当{いいえ。経理だけです」
トップ「ああ、良かった!」
これ、T大出の辣腕トップだよ。推して知るべし、他の部長のチョンボ。
各々、クビ、すっ飛ぶこと、1回くらいは最低、やってる。
トップだって、税務署に見られたら、経理部長共、脱税・タイーホ、重加算税
で十数億やられていた、との話。巷の新聞には書きたてられるワナ。
そうすれば政府関係の開発費5〜60億位?もパ〜になったろう・・・脱税企業に
頼めないと・・・総務部長、カンカンになって怒っていた。勿論、トップは
業績予想下方修正。現場も疑いを挟まれないように配置を変えたワナ。

もし、出版され税務署に見つかっていたら?広報の責任?トップの自筆原稿を載
せたまで。総務部長?トップは総てを統括していて書かれたのだから問題無いと
考えた。経理から前以て問題ある処理をしているとは報告されていない、と言え
ば、責任は無い。
でも、こんな事、誰も言わないさ。皆、自分で被るさ。


607 :601:04/05/14 19:37
>603
>603 普通、所謂 出世コース と言うか、エリートがなる。
馬鹿じゃ勤まらない。
普通の部の担当者は部内しか動けないし、上だけ見ていれば良い。
他から言われないし、聞く必要も無いし、応える立場にもない。



608 :601:04/05/14 23:47
>603
良く分かったね。そう言ったことは余り表に出ないけれど。


609 :専守防衛さん:04/05/15 01:09
>>606
この事例はトップが不用意に書いた「外に知られてはまずい文章」を
広報誌の製作担当者が気付いて記事にするのを防ぎ、会社の損失
を未然に防止したっていう話でしょ?

最初の頃の論旨、広報は従業員の意見を聞いてトップに圧力をかけ、
会社の「方針」を左右させる、というのとは全然違う。

もしこの話が「優秀な広報担当者が社長の危機を救い、それで社長が
広報担当に頭が上がらなくなって、広報担当に会社の舵取りまで左右
されるようになる」という話なら(事実この人は>>601でそういう感じの事
を書いているな)、それこそ本来の広報業務とは全く次元の違う話。

いずれにせよこの人の主張する「広報の常識」とはかけ離れた話ですね。

610 :専守防衛さん:04/05/15 04:50
書き方が悪くて申し訳ないけれど、609のは穿った見方。
圧力をかけ、と言うのは、正論的圧力、だよ。ごり押しではないよ。
頭が上がらないから聞くのではないよ。一つの正論だから聞くのだよ。
広報的正論に従業員が訴えれば、広報は動かざるを得ないし、関連部所に答
を貰わざるを得ない。動かなければ職務怠慢だろ。
関連部長やトップは正論と思えば答を出さざるを得ない。部長やトップの答え
は行動・実行を伴う。これが圧力。
チョンボして助けたから動くのではなく、正論だから動く。
皆、チョンボはするのだから、いかに早く最小限で被害を食い止めるかが大切。
このためには、良い人間関係が大切。チョンボして助けたら、忙しくても時間を
あけてくれる効果はある。(?広報だから急いでいると思うだけかな?)
祭など、方針・行事にはなかったのだから、追加変更させたことにはなるよ。
その後、トップは皆が残って一生懸命練習しているのを見て、喜んで追加予
算まで出した。各部内、他部門との融和が図れたし、地域の人も喜んでくれ
てとても良かった。地域の人は社内や従業員の姿を見て大きく安心していた。

広報はトップらと、話し易い、と言うだけだよ。
従業員が何を言って来ても一応、聞く。
広報の正論で、広報担当を締め上げたら、即、部長→話によってはトップに
すぐ行く。結果が出るのが早い、と言うこと。
こんな所、ほかには無いよ。


広報担当は一般の従業員も気軽に
話せるだろ。トップと気軽に話せる人は普通、部長以上だろ。


会社の場合、何をいくつ作り売る、開発する、という事が方針で、


611 :専守防衛さん:04/05/15 13:38
>>610
貴方が言う会社の方針って、地域住民と祭りをやるかどうかってこと?

それだけ?

612 :専守防衛さん:04/05/15 14:39
>>611
広報が影響を与えることのできる方針はそれだけ。

613 :610:04/05/16 01:06
企業の仕事は仕入れ→製造→販売・開発・従業員関連。
不良が市場に出たり開発が遅れをとったり人的問題が起きれば、企業は消滅
の憂き目にあう。
製造関係、開発関係は、担当部所が案を練り、最善を目指す。当然これに携
わる従業員の考えは出尽くし。方針・施策はこれをベースにしている。他企
業との競争に勝つために新しい機械が必要ならば当然、導入している。だから
施策・方針に従業員の強い不満は無い。出来ないことをトップが決めても出来
ないのだから業績に繋がらず、トップの責任問題・社の信用問題になるだけ。
このため民間では広報に来る要望は、従業員の問題等に関するものが多く施策
とか方針は殆ど来ない。

自衛隊のように、テポドン打ち込まれても分からなかったり、万一、着弾して人
的被害が出ても、潰れず存続できるのとは訳が違う。もし、自衛隊が防衛を受
持つ法人で、複数同じような法人があったら、存続できているか?
施策・方針は、各部門からの要望を纏め、費用を考慮し、予算を計上、実行に
移されている筈。
どうしても施策・方針を言いたい場合、広報に2020年の初夢とかいう企画を
立ててくれ、と言うのかな?座談会でも良いし、イラストでも良いし、トップ
や各部長の夢でも良い。従業員の夢でも良い。広報は夢とは言え、余りかけ離
れていても困るから広報は聞きに行き5年後、10年後の話もして貰うだろう。
懸念があれば質問するだろう。影響を与えられないとは思えないが・・・


614 :専守防衛さん:04/05/16 01:11
>>613
何が言いたいのかまるで分からない。文才なし。

615 :ドカン・オオカミ ◆s6tJH5.VuA :04/05/16 02:58
>>613

 できればこの辺で要旨の総括、つまり結論をお願いします。
「広報とは○○だから、よって××であるべきである。(でなければならない。)」調で簡潔に述べていただければ幸いです。

616 :専守防衛さん:04/05/16 03:11
>>615
広報は上に圧力をかけるのはあたりまえだから、よって地元住民と祭をやるべきである。

617 :ドカン・オオカミ ◇s6tJH5.VuA :04/05/16 06:09
青森県八戸=陸自ヘリが草地に不時着 2人軽傷
http://news.goo.ne.jp/news/kyodo/shakai/20040515/20040515a4690.html
-----------------------------------------------------------------------
15日午後2時40分ごろ、岩手県二戸市金田一荒田の草地に、陸上自衛隊八戸駐屯地
第二対戦車ヘリコプター隊(青森県八戸市)所属の観測用ヘリコプター「OH−6」が
不時着し、同駐屯地所属の乗員3人のうち、操縦士と後部座席の整備員の2人が頭部打撲
などの軽傷。前部座席の副操縦士にけがはなかった。二戸署などによると、機体は旋回
しながら不時着後、右に横転し、ローター(回転翼)や機体後部が破損。尾部ローターが
20−30メートル離れた地点に落ちていた。同署などはエンジントラブルが原因とみて、
詳しく調べている。陸自東北方面総監部(仙台市)によると、ヘリは訓練のため、八戸
駐屯地から仙台市の霞目駐屯地に2機で向かっていた。現場から西へ約300メートルの
住民が自宅の窓から目撃し、110番した。現場は国道4号から10−20メートル脇の
水田地帯。国道の向かいには民家などが点在するが、被害はなかった。

(共同通信社) 2002年3月13日(水)
-----------------------------------------------------------------------
また八戸かい わはははは・・・・


618 :専守防衛さん:04/05/16 13:58
>>617
他人の名前を騙るような奴が何を偉そうに。
マルチポストもウザイし。

619 :専守防衛さん:04/05/16 14:14
>「米軍ヘリが友軍の遺体をバグダード西方に投棄 遊牧民が30体以上発見」
http://ch.kitaguni.tv/u/1023/%bb%fe%bb%f6%a1%f5%bc%d2%b2%f1%cc%e4%c2%ea/0000053707.html


死体見分けつかなくなっても兵隊一人一人DNAサンプル取ってれば分かるんじゃない?

自衛隊は全員取ってる?

620 :ミシビツmエソピシ ◆fKF.1fSfxg :04/05/16 22:45
傭兵かぁ。
グリーンカードのない人はわからなくなっちゃうんだろか。

621 :専守防衛さん:04/05/17 04:17
永住権ある兵士でもドッグタグ外されてバラバラにされて炭化死体になれば
身元不明で川に流されそうだな


622 :専守防衛さん:04/05/17 04:18



623 :専守防衛さん:04/05/18 16:31
外出員整列5分前に『訓練、火災発生!』

私服だった俺(衛生員)は急いで作業服に着替え現場へ。
『負傷者!!』との声
消防服を着て倒れている隊員。
救助に向かう。

赤椀は『怪我人は動けない』と言う。

間髪いれず指揮官(3佐)が『病名は何だ!?』と怒鳴ってる

俺、心の中で『はぁ???』

そんな事、医務室へ言って診察しないと判るはずがない。無知な3佐。


俺、頭にきたから
『第3度の火傷、脳内出血、内臓破裂及び大腿骨骨折!!!』

指揮官、納得の表情。。。。
なーんにも判っちゃいない。ふん!!












624 :専守防衛さん:04/05/21 18:12
あげ

625 :全ての自衛官達へ:04/05/21 22:54
        ;::;:;;i   "  ____:::ヽ   /::::____    .i;:;;'
       i´`;;;i.   <.◎_>;::  .:::;く_◎>- 、 i;:;'⌒i
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       ヽ`、|      /(..;=、_/っ..)、      i,ノ    
               
           ―人間としての輝きの道を―

626 :613:04/05/22 04:20
>615
一寸出かけていた。遅くなってスマン。
会社は、利益を上げ、株主に報い、従業員に応え、製品を通じ社会に貢献する
ものである。広報はこれら業務が円滑に遂行できるよう、内外にPR活動を行
う。(このためには内外のニーズや変化を素早くキャッチし、機敏に行動しな
ければならない。)
こんな所かなあ・・・

八戸・・・雫石の近く?むか〜し、自衛隊機と民間機が衝突(又は民
間機だけか?)した所の近く?


627 :偽ドカン・オオカミ ◇s6tJH5.VuA:04/05/26 00:27
青森=陸士長、出会い系で知った中学生にみだらな行為…弘前市
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040524-00000515-yom-soci
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青森県警少年課と黒石署は24日、同県弘前市原ヶ平、陸上自衛隊第39普通科連隊陸士長伊藤
雅循容疑者(22)を、県青少年健全育成条例違反の疑いで逮捕した。調べによると、伊藤容疑者は
4月18日、中学生で県内に住む女子生徒(13)に対し、県内の資材置き場に止めた自分の乗用車
内で、みだらな行為をした疑い。4月下旬、女子生徒の母親が同署に相談したことから発覚した。
伊藤容疑者と女子生徒は4月上旬、携帯電話の出会い系サイトで知り合ったらしい。伊藤容疑者が
所属する弘前駐屯地の落合直巳司令は「まことに遺憾なことと考えている。今回の事案を教訓と
してさらに規則の厳守の徹底を図っていく」とコメントした。
[読売新聞 2004年5月24日23時32分更新]
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次々性犯罪で、期間工(曹以下)のDQNが、一般隊員になれず懲戒免職
になるのを、想像するだけで、おいらは、うれしいよ♪ 
お馬鹿な自衛隊さん♪援助交際は、違法です。結婚を前提に、お付き合いにどどめましょうネ♪
だめなら、合法風俗で、テクを磨こうね♪

628 :専守防衛さん:04/05/26 02:44
J隊は大変なのだ。毎日毎日、終業のラッパが鳴るのをひたすら待つ毎日
早く一日おわんねーかな。これを月曜日から金曜日まで5日間耐えなければ
ならない。あなたにはできるか?


629 :サツカー選手防衛:04/05/26 03:23
>627 偽ドカン=DQN
長者番付けにも載らなかった
もまえは「(スリム)偽ドカ〜ン」のデブでつか?(笑)

630 :専守防衛さん:04/05/26 12:56
あれれ。

631 :専守防衛さん:04/05/27 23:17
転属してくる奴って最近○師団内は問題ある奴ばかりだけど転属させる舞台は問題がある奴を出すのかな?

632 :ゲラポ軍曹 ◆IlCa6Xs106 :04/05/28 00:14
文句いう前にもっと税金払って俺の給料上げてくれつーの(ゲラゲラ

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